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        時間: 案發時開發緊迫感庫珀全國 2022-06-02 案發時開發緊迫感庫珀全國   單位(部門): 案發時開發緊迫感庫珀全國 煤礦運服公司 案發時開發緊迫感庫珀全國   來源:原創  作者: 案發時開發緊迫感庫珀全國 余永黨 案發時開發緊迫感庫珀全國   點擊:載入中...

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        陜煤建設煤礦運營服務分公司以“改變工作作風建設”為契機,聚焦“三個堅持”,在理想信念、日常管理和工作質效上下功夫,全面提升干部職工的凝聚力、向心力和戰斗力,隊伍作風面貌顯著改善。MiJ陜西煤業化工建設(集團)有限公司

        QQ圖片20220601160331.jpgMiJ陜西煤業化工建設(集團)有限公司

        堅持以學習培訓為出發點,端正理想信念。充分利用中心組學習、干部職工大會、周(月)安全生產例會、項目部班前(后)會等各種形式常態化開展政治輪訓。以主動作為為抓手,細化學習培訓清單、固定學習培訓日,班子成員、機關副科級以上人員輪流在周例會進行領學,切實把培訓成效轉化為統一思想、凝聚人心、激發干勁的自覺行動,通過抄寫學習《以奮斗者為本》,借鑒學習華為工作作風,努力把公司機關作風建設引向深入 。MiJ陜西煤業化工建設(集團)有限公司

        堅持以檢查督察為著力點,強化日常管理。將作風建設作為“一把手”工程來抓,明確各級班子職責分工,制定任務,落實細則,把作風建設納入工作目標考核,經常性開展紀律教育、談心談話,全面掌握干部職工思想動態。充分發揮制度規范約束作用,制定《部門月度考核細則》,將作風建設納入日?冃Ч芾,量化考評標準。把觸角延伸到干部職工的“生活圈”“娛樂圈”“社交圈”,拓展到“八小時”工作以外,確保隊伍管理不出問題,推動作風建設深入開展。MiJ陜西煤業化工建設(集團)有限公司

        堅持以工作落實為落腳點,提升工作質效。全面落實“只爭朝夕、事不過夜”工作作風,切實提高執行效率。動態調整周任務、月任務清單,細化、優化考評指標,保優勢、補劣勢、尋增勢,推動各項工作平穩有序開展。制定“階段性工作”清單式管理,從隊伍管理、經營核算、工期質量等方面入手,努力查找日常經營管理和工程技術工作中存在的突出問題,針對檢查督察發現的問題,有的放矢改進、完善制度機制,堵塞管理漏洞,促進各項工作不斷規范、高效。MiJ陜西煤業化工建設(集團)有限公司

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